La GRH de proximité

La région académique Guadeloupe met en place une gestion des ressources humaines de proximité.

La GRH de proximité est un service personnalisé d’accompagnement, de conseil et d’information à destination de tous les personnels de l'académie, quels que soient leurs corps et leurs fonctions.

L’instauration de la GRH de proximité a pour objectif de mieux tenir compte des attentes des personnels.

Cet accompagnement personnalisé est mobilisable à tout moment du parcours professionnel. Il permet à chaque personnel qui le souhaite de pouvoir contacter un conseiller RH de proximité dans le respect des règles de confidentialité.

Ce service propose, en complément de l’action de leurs responsables hiérarchiques, un soutien aux personnels en difficulté. Il peut être mobilisé par les encadrants, au niveau de l’établissement, de la circonscription ou d’un service, sous forme d’aide et de conseil dans le domaine de la gestion managériale.

La GRH de proximité anime des réseaux professionnels dans le bassin d'emploi local, en partenariat avec les services de l’État et les collectivités locales, afin d'identifier des pistes de mobilité pour les personnels du ministère ainsi que d’éventuelles ressources contractuelles parmi les viviers locaux.

Les Conseillers RH de proximité de l'académie sont à la disposition des personnels pour tout conseil, aide au développement professionnel et personnel :

 

LE RÔLE DU CONSEILLER RH DE PROXIMITÉ